Alex 黃至堯4月9日職涯規劃善用管理學SMART原則 —「量身訂製」你的成功之路【震旦月刊】我們生活在一個快速變化、事事不確定的時代,新科技推陳出新,傳統的技術、職業陸續被取代,與此同時「成功」的定義也不斷更新。過往我們將成功定義為良好的教育背景、高薪工作和美滿家庭。然而,這些標準在現在看來並不適合於每個人。
Alex 黃至堯4月1日自我成長掌握2大關鍵「軟實力」 成為老闆最需要的人成功的人總是真誠的讚美他人,你會發現當你讚美他人的時候自己會更快樂。位子越高的人腰彎的越低,換位思考會增加你的深度,而親和力決定了你的高度,同時有深度與高度才能成為老闆最需要的人!
Alex 黃至堯2月22日職場觀點你有成為職場未來之星的潛在特質嗎?「超級鏈接者」四大能力,成為搶手人才!最近我與來自不同領域的大佬(CEO)交流,根據我的觀察,大佬們過往的成功「努力決定了下限,而運氣決定了上限」,在當今飛速發展和不斷變化的商業環境中,唯一確定的就是不確定。他們異口同聲提到年輕一代面臨巨大挑戰,在未來具備超級鏈接能力的人將脫穎而出,成為未來的領袖。...
Alex 黃至堯2月19日職場觀點從疫情到經濟不景氣,面對職場亂局,你應該知道的6件事職場有一類人,錯把平台當能力(坐在飛機上就誤以為自己會飛上天),在「職場大亂局」時代,真正有本事的人要把能力當平台! 景氣下滑企業面臨危機,裁員是企業續命最直接的方式,今天的你還是某知名公司經理,明天可能就要申請失業補助了。大環境不景氣待業只會更長,開計程車?!...